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  • 國元保險守好農民兄弟的“錢袋子”
    發布日期:2019-01-24 09:01:00    發布人: 本站編輯    來源: 宣城日報   浏覽量:

        農房因火災損毀,第一時間趕往現場,幫助開展受災房屋施救工作,快速查勘、定損、理賠,幫助老百姓重拾生活的希望;村民查出重病,第一時間聯系其家屬,快速收集大病保險報銷材料,大大減輕患者經濟負擔……

        翻開國元農業保險宣城中心支公司過去一年的“影像”,溫暖的一幕幕就在眼前。

        這些,都是國元農保為發展護航、為百姓解憂最真實而生動的寫照。

    整裝再出發    開啟發展新篇章

        2018年,“鄉村振興”的春風吹遍大江南北,“脫貧攻堅”的号角響徹大地。作為一家為“三農”發展而生的保險企業,國元農保也迎來第二個發展的十年。“思想再解放,整裝再出發”!宣城國元也拉開新的發展序幕。截至去年12月上旬,國元農業保險宣城中支農業保險保費收入6627.94萬元,傳統商業險保費收入3627萬元,健康險保費收入5893.48萬元,合計保費收入16148.42萬元。

        宣城國元以政策為導向、以合規為生命線、以優質服務為競争力,全公司認真學習保監局2017年27号文件,上下聯動,從中支總經理室成員到各支公司駐點員、鄉鎮協保員,全體發動,深入學習農險合規的重要性。總經理室成員、中支農險部員工分片包幹、一一對應,下沉到機構,把好農險合規這道關。根據總公司指導方針,宣城國元制定了《國元保險宣城中支2018年農業保險亂象整治自查工作實施方案》、《國元保險宣城中支2018年農業保險全面整改實施細則》等農險管理制度。

        為積極應對市場,2018年,宣城國元高度重視傳統商業險在農村渠道的團隊建設。公司制定《國元保險宣城中支2018年農村渠道發展方案》,推進農村渠道團隊建設和發展。根據方案要求,指定專人負責各機構農村渠道業務推動,由各機構指定的專人和駐點員建立微信群負責農村渠道業務的管理、宣傳、培訓、激勵和推動;由駐點員和所轄鄉鎮營銷代理人建立微信群負責農村渠道業務開展。強化農險駐點員在農村商業險業務發展中的紐帶作用,把推動農村商業險業務納入農險駐點員日常工作内容。以駐點員為團隊長,發展農村營銷代理人團隊,将所有農村營銷代理人納入各團隊進行管理及考核。

        車商渠道也是新時期宣城國元重點拓展的領域。2018年,宣城國元積極拓展車商業務,并制定理賠部門送修考核方案,配合業務團隊進行市場公關。目前,已與奧迪4S店、廣汽豐田4S店、榮威4S店、五菱4S店及一批綜合經銷商展開合作。

    服務再優化   撐起惠農保護傘

        “目前,國元農保開發的特色農産品種類有50多個,産品基本涵蓋了當地主要的支柱型特色農産品。”國元農業保險公司宣城中支總經理熊言明在參加市政府網站組織的在線訪談欄目時說道。

        “周到服務暖人心,快速理賠顯誠信。”在國元保險績溪支公司内,挂着一面錦旗,上面如是寫道。這是一位普通農戶的心聲,也是萬千國元人共同的追求和前行的動力。

        陳某是績溪縣荊州鄉上胡家村的一位貧困戶。去年8月底,陳某的房屋因家中電線老化突然發生火災,被嚴重損毀。在村幹部、當地民政部門的幫助下,陳某向國元保險績溪支公司報了案。接到報案後,國元保險績溪支公司立即聯合績溪縣相關部門,第一時間趕到火災現場,幫助開展受災房屋施救工作,并現場進行查勘、定損。考慮到該戶是貧困戶,保險公司立即與上級部門溝通,開通綠色理賠通道,在最短時間内将5萬元理賠款賠付到位,為受災貧困戶重建家園、恢複生活提供有利保障。近年來,國元保險績溪支公司将農房保險和精準扶貧緊密結合,創新金融扶貧模式,在幫助特殊困難群體解決“住房難”問題等方面發揮積極作用,為山區貧困農戶構築一道“安全防護網”。

        積極投身扶貧攻堅戰,正是近年來宣城國元農保提升服務的一個重要方面。公司全面收集整理農業保險、農房保險和健康保險中的貧困戶,針對受災的建檔立卡貧困戶,在理賠方面開辟綠色通道。

        國元農業保險宣州支公司是宣州區區直扶貧成員單位之一,參加了宣州區紀委組織的養賢鄉貧困村山河村的扶貧工作會議。2018年,公司兌現了山河村5萬元的扶貧捐助,并積極響應宣州區政府号召,2019年給予山河村3萬元的扶貧捐助。

    隊伍再提升   築牢企業大陣地

        廣受贊譽的理賠速度,深受好評的服務品格,來源于“國元”品牌的力量,更來源于一批又一批國元人矢志不渝的堅守和不懼挑戰的精神。2018年,宣城國元繼續将隊伍建設作為重中之重,以黨建夯實發展基礎、以活動帶動工作激情。

        宣城國元突出重點,把“講看齊、見行動”、“講政治、重規矩、作表率”、“講忠誠、嚴紀律、立政德”等三個專題作為教育的核心,分别召開了專題學習讨論會,由公司黨支部書記和支委委員帶頭先談學習心得體會,每位黨員緊随其後,談感受、講體會、做承諾。為從源頭上防治腐敗,公司黨支部每年都制定年度黨風廉政建設和反腐敗工作要點,中層幹部和全體黨員簽訂黨風廉政建設責任承諾書。各崗位明确“一崗雙責”制度,抓好節日期間的黨風廉政建設。與此同時,實行目标管理,把黨風廉政建設作為黨建的關鍵指标,納入全年工作目标任務管理。

        活動是黨員思想教育的重要抓手,也是鞏固理論學習成果的重要手段。2018年,宣城國元組織黨員參觀南湖監獄和白茅嶺監獄活動,聽服刑人員親口講述犯罪過程和忏悔的心聲,對全體參加人員起到了教育和震懾作用。在“七一”等重要節點,公司組織黨員職工參觀泾縣紅色革命教育基地、廣德縣英烈山革命英雄烈士園、績溪“章氏”家風家訓廉政教育基地和旌績縣遊擊根據地革命曆史紀念館等紅色景點,重溫入黨誓詞,進一步加強了黨員的黨性教育和作風建設。


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